A Fundação Dom Cabral (FDC) celebra 50 anos reafirmando o seu compromisso com a construção de futuros positivos. Reconhecida como uma das dez melhores do mundo nos rankings de Educação Executiva do Financial Times 2026 - e a melhor da América Latina, a FDC integra educação executiva, acadêmica e social.
A formação acadêmica vai da graduação até o pós-doutorado, e a executiva traz programas de curta e média duração, organizações públicas, privadas e do terceiro setor. Na educação social, atua na inclusão produtiva e desenvolvimento social, apoiando jovens em situação de vulnerabilidade, empreendedores populares e organizações da sociedade civil, além de manter um robusto programa de bolsas. A FDC atua para desenvolver pessoas capazes de transformar o presente e gerar resultados consistentes a longo prazo.
Em 2025, mais de 37 mil participantes foram capacitados pela instituição. Sua abordagem educacional une rigor científico e aplicabilidade, inteligência e afetividade, desempenho e progresso social, com atuação do topo à base da pirâmide. Como um ecossistema robusto, a instituição também democratiza o conhecimento por meio do portal Seja Relevante (www.sejarelevante.fdc.org.br), que amplia a capilaridade do conhecimento ao conceder acesso a reflexões e práticas sobre gestão, negócios, impacto social e carreira.
Conhecimento que inclui.
Oportunidade que desenvolve.
Nada melhor que trabalhar em uma instituição que assume o compromisso de promover um ambiente diverso e respeitoso, abraçando histórias e pensamentos variados, não é mesmo? Afinal, consideramos todas as ideias e novas perspectivas para gerar negócios e capacitar pessoas.
E por falar em capacitação, você sabia que a FDC possui um Plano de Desenvolvimento da Pessoa Estagiária? Estruturamos uma jornada de aprendizagem repleta de informações e experiências para contribuir com o desenvolvimento da pessoa estagiária durante seu período na FDC. Você terá acesso a treinamentos, palestras, workshops e mentorias para te ajudar a aprimorar habilidades técnicas e comportamentais. E o melhor de tudo é que você vai poder aplicar o que aprender em projetos desafiadores da sua área.
Estamos muito animados e confiantes que o Programa de Estágio FDC 2027 do 1º Semestre trará os recursos necessários para que você se torne protagonista da sua carreira e amplie as suas possibilidades de atuação no mercado. Vamos juntos nessa jornada de aprendizado e crescimento!
Para além do desenvolvimento profissional, temos outras iniciativas internas e externas que nos ajudam a construir um caminho de educação e respeito, garantindo uma FDC cada vez mais justa e igualitária. Olha só:
O objetivo do comitê é ampliar a diversidade e promover a inclusão para potencializar o impacto positivo da FDC na sociedade. Além disso, proporcionar um ambiente seguro e acessível, livre de qualquer tipo de violência, em que todas as pessoas possam ser a sua melhor versão.
O Comitê de Diversidade é composto por GTs – Grupos de Trabalho que propõem e implementam ações, orientam tecnicamente áreas da FDC sobre várias temáticas, mobilizam aliados e se engajam em reflexões e discussões sobre os respectivos temas nos setores.
Clique abaixo e conheça ações que geram autonomia e dignidade por meio da educação, possibilitando oportunidades para jovens em situação de vulnerabilidade, empreendedores populares e organizações sociais.
Dar os primeiros passos de sua carreira no Programa de Estágio da FDC significa ter a oportunidade de conhecer os desafios da sua área. Você terá um ambiente propício para desenvolver habilidades importantes para sua jornada profissional, por meio de experiências práticas de uma instituição com pensamento global.
A FDC acredita na vontade, na capacidade e no valor das ideias de todas as pessoas, por isso a diversidade e a pluralidade são pilares fundamentais desse processo de seleção. Incentivamos a candidatura de pessoas pretas e pardas, das mulheres, das pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ na nossa equipe. Aqui todas as pessoas são bem-vindas e o respeito é a nossa primeira lição.
Disponibilidade de horário: manhã ou tarde
(Varia de acordo com a área.)
Em modelo de trabalho híbrido, atuação nos campus:
Campus Aloysio Faria, Nova Lima (MG) / Campus Belo Horizonte (MG) / Campus São Paulo – (SP).
Horário: 4h (20h semanais) ou 6h diárias (30h semanais)
(Varia de acordo com a área.)
Conheça abaixo as áreas com possibilidade de estagiar e de experimentar, na prática, atividades que proporcionarão o seu desenvolvimento, sempre contando com o suporte da sua equipe, gestores e RH.
Chegou a hora de viver a experiência que você deseja.
BH/NL - R$ 1.621,00
SP - R$ 1.621,00
BH/NL - R$ 1.156,00
SP - R$ 1.659,00
BH/NL - R$ 96,00
SP - R$ 96,00
Fretado + VT – Nova Lima
VT – São Paulo
BH/NL - R$ 2.431,50
SP - 2.431,50
BH/NL - R$ 1.156,00
SP - 1.659,00
BH/NL - R$ 96,00
SP - R$ 96,00
Fretado + VT – Nova Lima
VT – São Paulo
Etapas do Processo Seletivo
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Fevereiro/2027
“Meu primeiro estágio está sendo na FDC e, até aqui, tem sido a minha melhor experiência profissional. Desde o primeiro dia, me senti acolhida e, com o passar do tempo, pude também construir um sentimento de pertencimento e criar conexões que tornam essa experiência ainda mais especial. O programa tem contribuído muito para o meu desenvolvimento profissional: pela primeira vez, pude vivenciar de perto a dinâmica de uma equipe e ter contato com novas ferramentas, metodologias e linguagens. Ao mesmo tempo, percebo um importante desenvolvimento pessoal, especialmente por meio dos workshops oferecidos pelo programa, que trabalham aspectos como comunicação, autoconhecimento e, principalmente, confiança. Aqui, somos constantemente incentivados a assumir o protagonismo da nossa trajetória, e acredito que esse incentivo tem sido fundamental para que eu me desenvolva não apenas como profissional, mas também como pessoa.”
Minha experiência como estagiário na Fundação tem sido muito especial e, apesar de atuar em uma área um pouco diferente da minha graduação, trabalhando nos Programas Acadêmicos e principalmente com as especializações, tive muitas oportunidades de aprender e desenvolver novas habilidades. Desde o início, sempre pude contar com o apoio da minha gestora, da equipe e dos diretores. Aqui, nunca senti diferença no tratamento por causa do cargo e todos me acolhem, escutam minhas ideias e estão sempre dispostos a ajudar. Essa proximidade torna o ambiente mais leve e humano, fazendo com que eu me sinta parte de uma grande família.
A FDC está preparada para receber você em um ambiente inovador, plural e saudável para, juntos, tornar essa experiência ainda mais inspiradora. Afinal, o poder do conhecimento se torna mais forte quando está pautado pela diversidade.
Mais que oportunidade de desenvolvimento de carreira, nosso Programa de Estágio traz ações de desenvolvimento para que sejamos cada vez mais inclusivos. Seja bem-vindo, seja bem-vinda, seja você. É sobre isso.